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転職について

勤務する前から、ブラック企業だと判断できていれば、そんな企業に就職する人はいません。ただ、退職したいと考えても、この先の生活のことを考えて、辞めるのを躊躇することもあるものです。しかし、健康な体あっての生活ですし、体を壊さないうちに辞めた方がいいです。

賞与を受け取って転職する方がお金に困りません。退職金と合わせるとけっこうな臨時収入となりますから、退職を望んでいる人は賞与の月に合わせて退職すると得をします。転職活動をしていけるようにすることが重要なので、前もって計画しておくといいでしょう。転職したい時は、マイクロソフトオフィススペシャリスト(MOS)という資格を取っているとこのMOSという資格、実はマイクロソフト社が公認しているとても有益な資格です。このMOSという資格を持つことにより、今やほとんどの企業で普通に使われているマイクロソフト社のワードやエクセルなどを使用するのに必要な知識やスキルが一定レベル以上にあると認められるわけです。

仕事探しの成功の秘訣はハローワークと求人のサイトを上手に使うことでしょう。この頃は、たとえば、高齢者対象の人材バンクが設けられ、人材バンク、人材紹介会社などを見つけて、履歴などを登録して、適職を探すのが仕事の探し方としてはベストだと思います。取り扱っている求人情報が比較的多いため、自分が望む仕事に転職しやすいです。ハローワークや求人雑誌では公開していないようなより希望通りの仕事に転職できるかもしれません。無難な転職理由としては、スキルアップを目指したいためという理由が一番リスクが少なく、それだけでなく、相手の会社に悪いイメージを与えにくい理由です。スキルアップを図るとためという理由であれば、支障がないだけでなく、これからさらなるスキルアップを志しているという向上心のあるイメージを人事側に

少し前までは、35歳を超えると転職できなくなるという説も、結構真実をついていました。以前は年功序列だったので、35歳以上の人が中途で入社してきても扱いづらいので、不採用とする企業が少なくなかったのです。でも、現在は年功序列が崩れたため、35歳以上でも有能であれば採用を決定する企業が少なくなくなりました。退職原因が人間関係である場合に、ストレートに人間関係を転職する理由として挙げてしまうと、人事の担当者は、簡単に退職をしてしまうのではないか?」と不安視してしまうでしょう。そのままの退職理由を伝えるのではなく、特に問題視されない転職理由を考えておくと転職活動をすんなりと行えると思います。

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